你的生产资料,才是真正的财富
01
前阵子有个热搜,不是明星塌房,也不是谁一夜暴富,而是一个外卖骑手的采访,
他在采访中说了一句话,于是他说:“我一天跑十二个小时,我不敢停,”
他停一天,房租就会紧张,而且他停三天,生活就会乱,
评论区里有人心疼他,也有人鼓励他,另外还有人留言说,年轻人多拼一点,总会好起来,
但是,很多人没有认真想过一个问题,
为什么越努力的人,越不敢停?
答案其实很直接,因为他卖的是劳动力,而不是生产资料,
劳动力有一个明显特点,今天用完,明天还要继续,因此一旦停下,收入就会中断,
生产资料却不一样,它可以重复使用,而且可以慢慢放大,甚至可以在休息时继续产生价值,
很多人把存款当作财富,很多人把房子当作财富,同时很多人把车子当作财富,不过这些东西更像占有的物品,
口罩不会自己变成钱,房子空着不会自动带来收入,车停着只会慢慢贬值,
换句话说,财富的关键不是“你拥有什么”,而是“它能不能持续创造价值”。
02
这些年,很多人都在寻找安全感,
有人去抢房子,也有人去抢学区,买理财,还有人去考编制,
一个岗位往往有几千人竞争,一个单位往往有很多人想进,
大多数人图的不是高工资,而是稳定,
不过我们换个角度看问题,
编制,本质上是一种依附关系,
你在单位中工作,使用单位的资源,依靠单位的平台和信用,于是单位运行稳定,你的状态就稳定,然而单位发生变化,你的处境也会受到影响,
这并不是说编制不好,而是一个现实情况,
依附并不等于真正拥有。
真正的底气是,哪怕离开单位,也能养活自己,而这种能力才是关键,
这种能力就是生产资料,过去的生产资料多是实物,土地是生产资料,机器是生产资料,厂房是生产资料,然而今天情况已经不同,
信息时代的生产资料更多是无形的能力,
比如律师的专业判断是生产资料,例如医生的经验是生产资料,譬如销售的客户资源是生产资料,以及老师的教学方法是生产资料,
这些能力无法轻易拿走,也不会因为离职而消失,值得一提的是,无形的生产资料反而更稳定。
03
但是现实中还有一个常见误区,
很多人以为自己在积累能力,其实仍然在卖时间,
有人会剪辑视频,却只能按单接活,
有人会写文章,但是总是在赶稿,
有人会做饭,还只能在后厨忙碌,
这些人很忙,也很累,
但这些人一旦停下工作,收入就会停止,
差别到底在哪里,
一个人会修图,这是技能,而一个人做出修图模板,是生产资料,
一个人会写文案,这是能力,并且一个人总结出固定方法,是生产资料,
一个人会带团队,这是经验,另外一个人形成管理体系,是生产资料,
核心区别在于:生产资料可以反复使用。
再看一个更现实的问题,
为什么有些人天天加班,却越来越焦虑,
这些人的时间被工作占满,精力被工作消耗,以致没有空间去打造自己的积累,
于是,这些人进入一个循环,
人越忙,越没时间成长,人越没时间成长,就越只能继续忙,
这就是典型的劳动力困局。
04
那普通人应该怎么做,
方法不需要太复杂,路径也不需要太宏大,
普通人可以从三步开始,
第一步是记录,
一个人做过的事,可以写成复盘,
一个人踩过的坑,可以做成总结,
一个人解决过的问题,可以整理成流程,
经验开始被保留下来,而且经验不再随时间消失,
第二步是整理,
一个人可以把培训内容录下来,
一个人可以把工作方法做成模板,
一个人可以把解决方案写成标准,
劳动成果开始脱离一次性使用,
第三步是判断,
一个人可以读书,
一个人也可以听课,
但一个人更需要形成自己的理解,
一个人更需要建立自己的判断标准,
换句话说,认知清晰,本身就是生产资料。
说到底:
劳动力是用时间换钱,而生产资料是让时间更值钱,
劳动力害怕停下,可是生产资料害怕闲置,
房子可能波动,行业可能变化,公司可能调整,岗位也可能消失,
然而,真正属于你的生产资料不会轻易清零,
你的能力结构是生产资料,你的判断力是生产资料,你的做事方法是生产资料,
所以,很多人需要换个关注点,
一个人不要只盯着工资数字,
一个人也不要只焦虑职位高低,
一个人更应该问自己一个问题:
如果一切重来,我还能依靠什么重新站稳?
那才是真正的财富。
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